LiveZilla Live Help
Поиск:

Быстрый выбор города

Интернет-отдел

8 (800) 505-56-01

звонок по всей России бесплатный

Skype, e-mail

 

Другой город

Не удалось автоматически определить Ваш город.

Важно правильно выбрать город

Внимание! Данный e-mail уже есть в нашей базе данных. Возможно, Вы уже регистрировались.

1. Вы можете войти под своими учетными данными

Продолжить

2. Или введите новый e-mail

Продолжить

Тема: Организационная культура и ее влияние на эффективность управления персоналом на примере ОАО ГАЗ

ID работы: 20213
Тип работы: Диплом
Предмет: Менеджмент
Страниц: 81

СОДЕРЖАНИЕ

стр.
ВВЕДЕНИЕ 3

1. Теоретические основы организационной культуры 6
1.1 Методологические положения развития организации культуры 6
1.2 Теоретические подходы и принципы организационного поведения 17
1.3 Взаимосвязь организационной культуры с эффективным управлением персоналом 21
1.4 Основные теоретико-методологические проблемы влияния организационной культуры 29
2. Анализ организационной культуры предприятия на примере ОАО "ГАЗ" 36
2.1 Общая характеристика деятельности предприятия и управления персоналом 36
2.2 Анализ хозяйственной деятельности предприятия 48
2.3 Анализ существующей организационной культуры 56
3. Пути совершенствования организационной культуры предприятия ОАО "ГАЗ" 62
3.1 Разработка рекомендаций по совершенствованию организационной культуры предприятия 62
3.2 Оценка социально-экономической эффективности предложений 69

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 76
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 79
ПРИЛОЖЕНИЯ 81

Стоимость: 2500 руб.

Задать вопрос по работе

Войти в аккаунт

Восстановление доступа

Регистрация аккаунта

Анкета для авторов

* обязательные для заполнения поля.